O processo de coaching individual viabiliza um autoconhecimento profundo, focado em buscar, dentro de si mesmo, os possíveis caminhos para atingir um objetivo de vida, seja ele profissional ou pessoal.
O coachee é convidado a olhar para si mesmo, buscando respostas valiosas que o impulsionem ao seu desenvolvimento.
Esse processo pode ser baseado, inicialmente, em uma necessidade específica (como o desejo de melhorar a comunicação ou o espírito de liderança, por exemplo), mas à medida que o tempo passa, novas necessidades emergem do interior do coachee, restabelecendo os rumos e as demandas.
É a partir de todo esse exercício que o cliente tem a oportunidade de criar os seus próprios métodos para lidar com quem se é, com quem se quer ser e com quem quer “deixar para trás”.
Assim, o objetivo do coaching individual é, em grande parte, elaborar ações relacionadas à carreira e ao profissional. No entanto, o desenvolvimento também acontece pela via do pessoal, uma vez que não podemos separar a pessoa profissional da pessoa pessoal.
Trata-se de um processo paralelo, rico e profundo, que pode contar com a necessidade de 5, 8, 10 ou 12 sessões.
O mapeamento do processo de coaching individual acontece a partir de uma primeira conversa, onde o coach e o coachee poderão avaliar o cenário atual, o estado desejado, quantificar a necessidade de sessões e traçar um plano em prol do desenvolvimento pessoal e do autoconhecimento.